Átszervezés ooo, ooo átszervezés a lehető leghamarabb

Ön problémái az üzleti életben, úgy döntött, hogy megszünteti a szervezet. Azt nem tudom, hogyan kell csinálni, hová menjen? Készek vagyunk, hogy segítsünk! De el kell döntenie, hogyan szeretné csinálni. Szeretné tudni, hogy hivatalosan is csődbe jut, vagy csak szeretne kijutni a tagság lehet, hogy átszervezi a cég csődöt?

Mi az átszervezés a vállalat?

Átszervezés Ltd. eljárás szerkezetének megváltoztatásával a cég. Reorganizációja Ltd. lehet formájában egyesülés, beszerzés, szétválás, elválasztás és az átalakulás. A lényege bármilyen reorganizációs (kivéve allokáció) olyan személy abbahagyja a tevékenységét, azaz, Ez megszűnt, de a jogok és kötelezettségek jönnek jogait és kötelezettségeit az engedményes.
Egyesítés - egyesíti a két cég egy harmadik személy és az újonnan létrehozott szervezet jogutódja. A két egység van átszervezték átszervezése után megszüntetik tevékenységüket, azaz felszámolták.
Connection - egy vagy több jogi személy át a jogait és kötelezettségeit, a másik, és csatolták ezt a személyt, és az első az üzletből. Az a személy, akinek csatlakozik folytatja tevékenységét.
Válás - egy jogi személy felszámolták létrehozása miatt több jogi személyből, ahol az ingatlan van osztva több egymást követő első. Utódai ebben az esetben az újonnan létrehozott jogi személyek. Átszervezett entitás felszámolják.
Isolation - a jogi személy azonosítja egy vagy több jogi személy, de nem szűnik meg. Része annak jogait és kötelezettségeit át az újonnan létrehozott pártok, hanem egyúttal része a jogok és kötelezettségek továbbra is vele.
Transformation - Változás a szervezeti és jogi formáját, ebben az esetben az öröklés át az újonnan létrehozott szervezet.

Ltd. átszervezési eljárás végzi egység megbízott állami regisztrációs összhangban orosz törvények. Az átszervezés elkészítéséhez szükséges csomag dokumentumok kell nyújtani bejegyzésre.

A törvény a transzfer és elosztjuk egyensúly - dokumentálja nemcsak a tartalmát a könyv, hanem egy nagyon fontos jogi dokumentum. A transzfer aktus és elválasztás mérlegében nagyon fontos információ, amely meghatározza, hogy ki lépte át a jogait és kötelességeit. Ie átadhatja a jogot, hogy a kitermelés a nyereség adósság (követelések), hogy egy személy, és a szállítási kötelezettséget, illetve a kifizetés (fizetendő) egy másik személynek.
Ezeket a dokumentumokat be kell mutatni kérésére a testület vezető a regisztrációs kapcsolódó átszervezés.

A személyek, akik úgy döntött, az átszervezés, értesíti a hitelezőket az újjászervezett jogi személy a döntéséről.

A helyzet lehetséges, hogy jogi eszközökkel nem lehet meghatározni a jogutód. Akkor ebben az esetben, az újonnan létrehozott szervezet egyetemlegesen felel.

A hitelezők kérhetik korai teljesítményt kötelezettségek esetleges veszteségek, a hitelezők kártérítést követelni őket.
Amennyiben az újonnan létrehozott entitás egyetemlegesen felelősek, hitelezők lehet alkalmazni, hogy az újonnan létrehozott arcát azzal a követelménnyel, teljes egészében vagy részben.

§ szerint. 57 magyar polgári törvénykönyv (a továbbiakban - a Ptk) jogi személy kell tekinteni, átszervezték, kivéve az egyesülés időpontja, állami regisztrációs újonnan létrehozott jogi személyek.
Átszervezése társaság formájában egyesülés csatlakozott személy tekinthető újjá pillanatától kezdve belépését az egységes állami nyilvántartás jogi személyek megszűnése tevékenységét.