Személyes érdekek - big enciklopédia olaj és gáz, papír, oldal 1
személyes érdekek
Személyes érdekek kifejezte annak szükségességét, hogy megfeleljen az anyagi szükségleteit az egyén. [1]
Személyes érdekeit. valamint az egész nép és a kollektív expressz alapuló kapcsolatok társadalmi tulajdona a termelési eszközök. Az alapja a sikeres kezelése a személyes anyagi érdekek szocializmus alatt az első és legfontosabb elve a gazdagság megoszlásának megfelelően a mennyiségi és minőségi munka. [2]
Személyes érdekeit néhány vezetők hozható felett érdekes növény. [3]
Személyes emberek érdeke a szocializmusban formájában vannak személyes anyagi érdeke fűződik a munkaerő. Ennek szükséges feltétele a sikeres vállalkozás kombinációja személyes érdekeit minden munkavállaló a munkaügyi kollektív érdekeket. Közösség és egysége a tagok érdekeit a szocialista társadalom tükrözi a hozzáállása a partnerség és a kölcsönös segítségnyújtás a folyamat közös munka érdekében minden munkavállaló a folyamatos termelés fejlődése, hogy javítsák a termékek minőségét. Egységének érdekeit előfeltétele a sikeres vállalkozások. [4]
Ha önérdek és az önbecsülés is, hogy a vezetők a cég túl sokat fizetni a vásárlást, és ha ezt a kedvezményt a cégek értéke vezérli makacs elnökök. Bizonyos értelemben ez a kedvezmény valószínűleg már használható, ha a jelenlegi jövedelem a cég a fővárosban és az újrabefektetési ráta tükrözik sikertelen megszerzése a múltban, és azt feltételezzük, hogy itt a jövőben a cég továbbra is létrehozni ugyanazt a tőke megtérülése. [5]
Végül, a személyes érdekek és preferenciák felső vezetők zavarja objektív pillantást a cég, hogy értékelje a rendkívül kritikus a helyzet, hogy a racionális jóslatok a jövőbeni helyzetről. Szakmai tanácsadók személyes elfogultság nincs, és nekik van az egyik érdek - át az új ismeretek vezetők. [8]
Folytatja a saját érdekeit, függetlenül attól, hogy azok érdekeit kapcsolódnak az érdekeit a csapat. Lehetővé teszi, hogy világos különbséget a saját és mások munkáját. Nem érdekel a végeredmény, csak odafigyel a szűk munkaterületen. Ő nem hajlandó segíteni a csapat többi tagja, gyakran veszélyezteti a végeredményt. [9]
Folytatja a saját érdekeit, függetlenül attól, hogy személyes érdekek kapcsolódnak az érdekeit a csapat és a szervezet. Lehetővé teszi, hogy világos különbséget a saját és mások munkáját. Nem érdekel a végeredmény, csak felhívja a figyelmet, hogy a munkaterületen. Ő nem hajlandó segíteni a csapat többi tagja, gyakran veszélyezteti a végeredményt. [10]
Elvégre, ha megsértették személyes érdek. ez nem fog működni, és a társadalom el fogja veszíteni. Ezért meg kell találni az egyensúlyt az érdekek, és azt látjuk, hogy egy új gazdasági mechanizmus, a formákon át a demokrácia, a beállítás glasiosti, méghozzá a nép minden szerkezetváltási folyamatok. [11]
Egyes esetekben a személyes érdekek és nem lehet ugyanaz, mint a kollektív és a gazdasági érdekeit az egész nép. Ez legvilágosabban a vágy, az egyének társadalmi kevesebb és minél több belőle. [12]
Azonban az én személyes érdeke ezen a területen több gyakorlatias. Úgy vélem, hogy a számítógép-vezérelt mechanikus készülékek nagy jövője a gyárakban és mindenhol. [13]
Ha érintő döntések a személyes érdekek a munkások, meg kell jegyezni, hogy ez az ezeket a megoldásokat a dolgozók fogják kezelni különös gonddal. [14]
Oldalak: 1 2 3 4